鄭州市人事考試中心在鄭州市人事局黨委的直接領導下開展工作，實行主任對主管局長負責制，圍繞經濟建設中心任務，按照市人事局工作統一部署，積極發展人事考試事業。

中心簡介

鄭州市人事考試中心在鄭州市人事局黨委的直接領導下開展工作，實行主任對主管局長負責制，圍繞經濟建設中心任務，按照市人事局工作統一部署，積極發展人事考試事業。其職責范圍是：

一、根據上級下達的考試任務，制定鄭州市考務計劃，主要負責國家行政機關錄用公務員考試、事業單位聘干考試和職稱評聘專業技術資格考試等。

二、負責鄭州市的人才測評工作。

三、受委托承辦由我市命題的錄用工作人員、選調干部等資格考試方案的制定和實施。

四、負責有關考卷的審定、印刷、管理和評閱及有關證件的印制、發放工作。

五、會同有關部門承辦考試用書和復習資料的組織與分發工作。

六、負責考試統計、成績公布、信息管理，建立健全試題庫。

七、負責對縣(市)、區考試業務的協調指導工作。

八、負責本中心的政治學習和自身建設。

九、完成上級領導交辦的其他工作。

機構沿革

1993年4月18日，鄭州市編制委員會正式下文，批準設立鄭州市人事局考試中心，負責全市的人事考試工作，機構規格為正科級事業單位，編制6名。其它工作人員1名，辦公地址在互助路10 號。1994年11月14日，地址搬到中原路金翔賓館。

隨著考試種類 增加，業務范圍的擴大，原有的機構設置已不能適應形勢發展的需要，1996年4月，經鄭州市編制委員會批準，市人事局考試中心升格為副縣級事業單位。 1997年辦公地址由金翔賓館搬到穎河路鄭州水利大廈，現辦公地址為伊河路26號。

1997年12月30日，市編委鄭編[1997]112號文件通知：鄭州市人事局考試中心更名為鄭州市人事考試中心，屬人事局領導的副縣級事業單位，重新明確職責范圍，內設4個科室：辦公室、綜合科、考務科、計算機室。人員編制15名。其中領導職數3名(一正二副)，中層領導職數4名，經費實行全額預算管理。

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